ll@logreglumenn.is
525-8360
Mínar síður
Orlofsvefur
Um LL
Stjórn
Nefndir
Lög
Þing LL
Lög er varða lögreglumenn
Formenn
Stjórnir LL frá upphafi
Saga
Kjör og réttindi
Gildandi kjarasamningur
Eldri kjarasamningar
Gildandi launatafla
Eldri launatöflur
Stofnanasamningar
Ráðningarsamningur
Vinnuréttur
Lögmannsaðstoð
Auglýsingaskylda lausra starfa
Dómar og úrskurðir – félagsleg málefni
SALEK
Trúnaðarmenn
Starfandi trúnaðarmenn
Trúnaðarmannaráð
Tenglar
Svæðisdeildir LL
Danskir lögreglumenn
Norskir lögreglumenn
Sænskir lögreglumenn
Finnskir lögreglumenn
Breskir lögreglumenn
NBNP
Eurocop
Útgáfa
Lögreglumaðurinn
Greinar
Pistlar formanns
Ræður
Pistlar fyrri formanns
Mínar síður
Orlofsvefur
Um LL
Stjórn
Nefndir
Lög
Þing LL
Lög er varða lögreglumenn
Formenn
Stjórnir LL frá upphafi
Saga
Kjör og réttindi
Gildandi kjarasamningur
Eldri kjarasamningar
Gildandi launatafla
Eldri launatöflur
Stofnanasamningar
Ráðningarsamningur
Vinnuréttur
Lögmannsaðstoð
Auglýsingaskylda lausra starfa
Dómar og úrskurðir – félagsleg málefni
SALEK
Trúnaðarmenn
Starfandi trúnaðarmenn
Trúnaðarmannaráð
Tenglar
Svæðisdeildir LL
Danskir lögreglumenn
Norskir lögreglumenn
Sænskir lögreglumenn
Finnskir lögreglumenn
Breskir lögreglumenn
NBNP
Eurocop
Útgáfa
Lögreglumaðurinn
Greinar
Pistlar formanns
Ræður
Pistlar fyrri formanns
Eflum heilbrigða vinnustaðamenningu
Stytting vinnuvikunnar
Fréttir
Nýr Lögreglumaður kominn út
22. nóv. 2023
Nýtt tölublað Lögreglumannsins, rits Landssambands lögreglumanna, er komið út. Blaðið er nú í dreifingu og ætti að berast félagsfólki í...
13. nóv. 2023
Eflum heilbrigða vinnustaðamenningu - Átak Vinnueftirlitsins
1. nóv. 2023
Fjallað um mönnun í lögreglunni
8. sep. 2023
Formaðurinn kemur lögreglu til varnar
Eldri fréttir
Orlofsvefur
0
lausar orlofseignir næstu helgi
Viðburðir
Næstu viðburðir
Styrktar- og sjúkrasjóður
STALL
Fræðslu- og starfsþróunarsjóður lögreglumanna
Lögreglumaðurinn
Svæðisdeildir
Pistlar formanns
We use cookies to ensure that we give you the best experience on our website. If you continue to use this site we will assume that you are happy with it.
Ok